京东物流CEO王振辉回应取消配送员底薪：目的是促进员工做揽收，而不仅仅是派件！

7月15日，京东物流CEO王振辉对取消配送员底薪做出回应，称取消配送员底薪对成本降低没有任何效果，目的是促进员工做揽收，而不仅仅是派件。并且他还表示：“我们有信心我们快递小哥将来一定是行业收入最高的。”

早在今年4月初，京东取消快递员的底薪，另外增加快递收件任务，揽件将计入绩效，并且将快递员的公积金系数从12%降到7%，下调了5%。

京东物流官方曾回应道：“京东物流独立运营后，增加了大量外部订单业务，大客户业务以及个人快递的揽件业务等，原来的薪酬结构已经不适应新的模式”。

对此，京东集团董事局主席兼CEO刘强东还曾于4月15日0:20分给京东物流员工们发了一封长信，信中，刘强东谈及京东物流现状时表示“整个2018年，京东物流亏损达23亿，如果算上内部结算盈余，亏损将达到28亿元，这已经是京东物流连续第十二年亏损了，如果继续亏下去，京东物流的钱只能支撑两年，公司将会倒闭。”

并说道，“为了维持公司不倒闭，改变两种政策。首先，每位配送员的五险一金中，公积金比例略微下调，但还是处于中游。其次，取消配送员底薪，并大幅增加揽件提成，只有多揽件才能获得外部收益。这一切都是为了京东能够活下来！”

对于京东取消快递员底薪的做法，在网上一度引起热议，有的快递员表示自己的工资一下子少了不少，有的人表示没有多大影响，也有“月入8万”的佼佼者。

但不管怎样，在这一个弱肉强食的时代，于企业、于个人而言，“能者多劳”是必然。